Cuidando da saúde da mente e do corpo
Em 2015, foram realizadas diversas atividades com foco na prevenção e qualidade de vida para nossos colaboradores, entre elas:
- Continuidade do Clube de Corrida Unimed-Rio
- Desconto e gratuidades em mais de 10 corridas de rua pela cidade
- Palestra e esquete com mágico sobre a importância da higienização das mãos em ambiente hospitalar
- Medição do nível de contaminação por monóxido de carbono no pulmão
- Vacinação contra a gripe
- Desconto em clínica de vacinação
Também foi dado continuidade no Check-up do colaborador, quando ele já sai com pedidos de exames complementares, se preciso, e é agendada uma consulta de retorno para que sejam analisados os resultados e definidas linhas de prevenção e tratamento. Os casos críticos são acompanhados por meio de programas corporativos, como o Coração Saudável, que oferece acompanhamento médico e nutricional bimestral para hipertensos, diabéticos, dislipidêmicos, obesos e portadores de doenças cardiovasculares no ambiente da empresa. As colaboradoras também podem participar do Gestação Saudável, programa que oferece informação para gestantes a partir de grupos educativos e visita de enfermagem domiciliar nos primeiros 30 dias após o parto para orientações sobre cuidados com o bebê e a mãe no puerpério.
Coração Saudável
- 258 colaboradores da Unimed-Rio participaram em 2015.
Gestação Saudável
- 20 colaboradoras e 5 dependentes de colaboradores fizeram o curso em 2015.
Ações da CIPA
A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes é formada por colaboradores das unidades do grupo. Há CIPA na sede Barra, na unidade de Benfica, do Centro, no Hospital Unimed-Rio, no Pronto Atendimento Copacabana, no Pronto Atendimento Barra e no Espaço para Viver Bem (EVB). Entre as ações realizadas estão:
- SIPAT – Semana Interna de Prevenção de Acidentes do Trabalho
- Monitoramento e controle do ambiente físico:
– Proliferação de mosquitos;
– Conserto de carpetes, vidraças e problemas nos banheiros;
– Distância do ponto de ônibus. - Palestra sobre doenças sexualmente transmissíveis para Jovens Aprendizes
- Palestra sobre Mamãe & Bebê
Cultura, eu quero!
A Unimed-Rio também incentiva diversas atividades que estimulam o bem-estar mental. Em 2015, foram realizadas parcerias com diversas produções culturais, por meio de direcionamento de incentivos fiscais, oferecendo desconto nos espetáculos para colaboradores e também gratuidades, por meio de sorteio.
GRI: G4-EC4
Clube de Benefícios
Outra novidade em 2015, foi a parceria entre a Assemed – Associação dos Colaboradores da Unimed-Rio, com o Clube de Benefícios Partiu!, que dá desconto para os colaboradores em diversos estabelecimentos, especialmente restaurantes. A Assemed também forneceu o Kit natalino no fim do ano e promoveu três eventos para os colaboradores:
- Saideira de Verão, em março
- Festa do Dia das Crianças, em outubro
- Festa de Confraternização, em dezembro